近年来，巴中市聚焦有效破解新就业群体党组织组建较难、凝聚力偏弱、党员作用发挥欠佳等问题，抓实关爱凝聚和服务保障这个重点，着力打造“家成业就”共同体，切实让新就业群体“家”有所归、心有所属、业有所成。

应建尽建“成家”。针对新就业群体分布散、流动快、查找难等特点，强化信息跟踪、组织托底、工作对接，为新就业群体党员建好“家”。一是比对信息摸家底。采取平台数据采集、主管单位摸排、信息系统比对、党员报到登记等方式，查找联系流动党员，健全流出地、流入地“双向对账”机制，建立新就业群体基本信息台账，做到从业状况、政治面貌等“六个清楚”。二是依托行业建家园。市县两级成立交通运输、快递物流、互联网等行业党委，把656名党员划入14个新就业群体党组织，每个党组织给予3000元至1万元的财政补助资金，作为开展活动的经费补充。对不符合建立党支部条件的，把党员就近就便纳入园区或街道社区党组织管理。三是加强培养迎家人。将发展党员指导性计划精准下达到行业党委、产业园区、街道社区，帮助行业党委和未建党组织的新兴领域发展党员，持续壮大新就业群体党员队伍，实现党组织应建尽建，进一步扩大党的组织覆盖。

关心关爱“暖家”。坚持整合资源力量，做实服务凝聚，让新就业群体切实感受到党组织的关怀和温暖。一是出台暖新措施。统筹16家单位政策资源，出台《党建惠新十条》《新就业群体关心关爱12条措施》，为2000名新就业群体开展送物资、免费体检等活动，发放防晒衣、遮阳帽等物品2万件、价值200万元。二是建好暖新阵地。市委书记带头调研指导户外劳动者驿站建设，推动落实资金1650万元，推动在国省干道建设“司机驿站”28个、在城区建设“网约车司机之家”等服务站点94个。聚焦打造“品质生活宜居地”，新近出台《邻里友好社区建设三年行动方案》，着力建设骑手“友好社区”。三是办好暖新实事。把服务新就业群体纳入年度民生实事，市委常委班子成员、副市长带头联系一批新就业群体，研究解决拖欠网约车司机酬劳事项48件、金额19.5万元，帮助20余名货车司机子女入学。针对网约车司机提出的新能源车辆保费过高问题，协调推动108辆新车每车减少保险费2000元。

巴中市交通运输行业党委到暖心之家慰问货车司机

互融互促“兴家”。坚持把服务中心大局作为新兴领域党建工作出发点和落脚点，切实把党的优势转化为发展优势和治理优势。一是同题共答推动经济发展。依托“巴适GO”平台，组织新就业群体党员带头开展抢订单、卖产品、搞推介等营销巴中活动，推动全市川货寄递业务量年度首次突破一千万件、同比增速位列全省第一。今年第一季度，货物周转量同比增长4.73%，公路运输总周转量同比增长4.11%。二是同心同德助力乡村振兴。县委书记带头领办基层党建书记项目“村播助农”，推动举办农村电商人才培训62场次、培育电商人才320人，开展助农直播带货活动800余场（次），带动本乡本土农产品销售额破千万，网络交易额突破63亿元。三是同向同力投入基层治理。建立健全新兴领域党员职工融入基层治理激励机制，组建“巴中跑团”小哥党员服务队6支，协助社区解决安全隐患、公共设施损坏、社情民意等问题206个。组建“米仓骑士”志愿者队伍，招募300余名外卖骑手为食品安全监督员，把“新生变量”转化为“红色力量”。

通江县网络主播携手村党组织书记开展助农直播