近年来，达州市大竹县聚焦新兴领域党建难点堵点，创新实践“联、暖、融”三字诀工作法，以强组织、优服务、促融合的扎实举措，为新兴领域高质量发展注入强劲“红色动能”。

“联”出新覆盖，让“无人管”成“全域红”。“联动摸排”实现一表清底。建立跨部门信息比对机制，联合市场监管、税务等力量，采用“多方联动+走访摸排+比对甄别”模式，对全县569家新兴领域市场主体的经营状况、人员构成、党组织设置情况等“精准画像”，形成“一表清、一台账”动态管理清单。“联建组织”实现创新突破。打破“单打独斗”模式，灵活运用“行业建+功能建+单独建”组合策略，组建交通、外卖等重点行业（综合）党委15个，实现“一行业一统筹”；累计新建新兴领域党组织124个，做到“应建尽建”，同步推动“党建入章”全覆盖，实现“组织建起来、堡垒强起来”。“联责共管”实现提质增效。拧紧行业主管和属地管理“责任双阀”，选派党建指导员、开展标准化培训、强化督查考核，全流程推进党组织标准化规范化建设，做到“建一个、固一个、强一个”，推动党的领导从“有形覆盖”走向“有效运转”。

“暖”出新归属，让“漂泊者”成“自家人”。“暖新学堂”长本事。线上依托QQ群、微信公众号等平台，精准推送技能提升等“定制化”学习资讯，打破时空限制；线下定期邀请行业专家、优秀党员开讲座、办沙龙，围绕政策解读、职业规划等主题“传经送宝”，助力新兴领域群体“充电赋能”。“暖新驿站”筑港湾。整合党群服务中心、工会驿站等资源，高标准打造35个标准化“暖新驿站”，提供饮水、充电、休憩等“一站式”服务，成为户外劳动者“冷可取暖、热可纳凉、累可歇脚”的暖心港湾。“暖新平台”畅诉求。倾心打造“暖新e家”线上服务平台，畅通“行业党委—党支部—党员—群众”四级诉求响应和联席调处机制，集成服务点推荐导航、政策一键查询、意见建议直通车等便捷功能，持续畅通“12328”“12345”热线渠道，响应解决群众急难愁盼问题600余件，实现做到“诉求有人听、问题有人管、难事有人帮”。

“融”出新格局，让“治理对象”成“治理力量”。融入治理，变身“移动探头”。引导新兴领域力量深度参与基层治理，组建“平安骑手”志愿服务队，选派34名快递小哥、外卖骑手等兼职社区网格员，发挥“熟门熟路”优势，助力政策宣传、民情收集、隐患上报，成为社区治理的“一线哨兵”。融合产业，打造“金色名片”。发挥行业协会商会人脉广、信息灵、资源多的优势，推动“以专促产、以产惠农”，香椿协会以“土地流转+订单收购”带动残障弱势群体增收，苎麻协会承办中国（大竹）苎麻产业大会擦亮“中国苎麻原乡”品牌，肉丁面协会打造品牌矩阵推动美食出圈，实现“以一个产业带动一片发展、以一个品牌激活一地经济”。融企兴村，绘就“共富图景”。深化“万企兴万村”行动，大力推广“以工哺农、以企带村、村企共建”合作模式，引导112家企业与96个村结对，在产业扶持、就业带动等方面开展全方位合作。乌木镇广子村依托“龙头企业+村集体经济+村民”模式，发展稻虾综合种养，打造“轻旅游·微度假”特色目的地，带动村民就近增收300余万元，成功入选四川省民营企业社会责任典型案例。