> 思想之光照亮奋进之路——以习近平同志为核心的党中央引领中国经济社会高质量发展迈向新境界

> 于变局中开新局——从发展趋势看新发展理念指引下中国经济的活力与韧性

> 乡村振兴：自贡市荣县实施“强村公司”计划，发展壮大村集体经济

> 基层党建：宜宾市叙州区四措并举推动“党员进党校”走深走实

> 图说四川：达州市渠县持续开展“一村一品一主播”活动，让直播带货赋能乡村振兴

> “三会一课”学习专栏：《中国共产党不合格党员组织处置办法》学习问答——《办法》对组织处置的程序作了哪些规定？

思想之光照亮奋进之路——以习近平同志为核心的党中央引领中国经济社会高质量发展迈向新境界

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历史总是在接续奋斗中书写新篇。

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于变局中开新局——从发展趋势看新发展理念指引下中国经济的活力与韧性

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同比增长5.2%——今年前三季度，中国经济保持总体平稳、稳中有进的发展态势。

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自贡市荣县实施“强村公司”计划，发展壮大村集体经济

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今年以来，自贡市荣县聚焦破解村级资源不均衡、集体经济发展差距明显、村“两委”成员管理经验不足等问题，积极探索实施“强村公司”计划，按照“立主体、增动力、强保障”三步路径，推动村集体经济提质增效，助力弱村变强、强村更强、村民共富。一是因地制宜建公司，推动联合发展。按照“县级统筹、乡镇主导、村级联动”方式，打破地域限制，整合资金、资源、人才等要素，结合各镇村实际推行3种“强村公司”发展模式，实现村村联合、抱团发展。对产业规划相近、关联性强的相邻村庄，推行“强村带弱邻”发展模式，以实力较强的村为重点，聚合周边资源禀赋丰富但发展相对滞后的村联合成立公司，盘活弱村资源潜力。铁厂镇整合大丰村等4个村，成立荣县陶乡里旅游服务有限责任公司，采取“能人联合+区位联动+产业联建”模式，组建本土小微服务队，承接镇内小微工程，开展陶茶研学、农技农资服务。公司成立以来，承揽小微工程8个，承办县内外研学活动4场，就近用工600余人（次）。针对主导产业突出但村级力量不足的村，依托国有企业资金和运营优势，延伸产业链条、提升产品附加值。河口镇引导5个柑橘产业优势村，成立川南橘海集体经济公司，将分散的土地、劳动力资源等“打包”链接县属国企荣县金色荣州公司，通过项目共建、人才下派等方式实现项目落地、技术保障、市场拓展，累计建成果蔬低温仓储中心、电商服务中心、冷链运输等5个项目，有效延伸柑橘产业链条，提升产业附加值。针对具备鲜明特色、有线上引流能力的村，成立电子商务类“强村公司”，通过“短视频引流+大活动直播”拓展农产品消费市场。牟镇依托新寺村“少数民族村落”这一“流量窗口”，成立荣县来牟真选电子商务有限公司，通过“短视频引流+大活动直播”方式集聚全镇12类农副产品挂网销售。截至目前，已集中直播15场（次）、单场直播观看人数突破7000人、实现收入10.4万元。二是内培外引强队伍，提升运营能力。紧扣“强村公司”市场化运营定位和重要业务需求，从内外两方面强化人才支撑，提升公司运营能力。对内选择具备经商办企经验、公信力高、群众基础好的村党组织书记担任“强村公司”法人；明确乡镇农业项目、财务审计、中层干部等方面人员直接参与“强村公司”创建与初期运营；依托“兴农大讲堂”开展案例式、实操式培训，覆盖项目管理规范流程、电商运营新思维等内容，解决“强村公司”初创期发展思路不清问题。对外依托“兴村强社特岗计划”“政招企用机制”，精准引聘25名懂经营、善管理的职业经理人，吸引130余名项目管理、财务会计、工程建设等专业的返乡毕业大学生加入，持续提升公司专业经营水平。三是规范运行强保障，增强发展后劲。通过完善制度、强化服务，为“强村公司”规范运行、持续发展提供坚实保障。联合县农业农村局、县市场监管局等部门（单位）制发《荣县强村公司规范化建设指导意见》，编印涵盖公司运营、项目包装、产品推销等10类问题《百问辞典》《政策汇编》，为各镇村开办“强村公司”提供系统性、规范化的实操指南；配套土地优先安排、财政优先配套、人才优先支持的“三个优先”保障措施。县集体经济专班坚持定期访评，对初创阶段的“强村公司”进行“保姆式”下沉服务，先后协调市场监管、商务等部门（单位）解疑释惑21个，助力公司平稳起步、健康发展。

宜宾市叙州区四措并举推动“党员进党校”走深走实

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近年来，宜宾市叙州区紧紧围绕党员教育培训高质量发展目标，将“党员进党校”作为加强党员教育培训的重要抓手，通过“夯实阵地基础、开发优质课程、建强师资队伍、实施精准培训”四措并举，全方位提升党员培训质效，推动“党员进党校”工作落地见效、走深走实。一是完善硬件设施，夯实培训基础。投入专项资金完善党校教室功能，打造现代化多媒体教学环境；升级改造学员宿舍和食堂，建成后可满足1000人同时参训，显著提升党校主阵地承载能力。探索打造“身边的党校”办学模式，整合区内党性教育展馆、三江口生态文明教学点等11个现场教学资源，构建以区委党校为主体，现场教学点位为支撑的“1+11”培训阵地体系，精准匹配党员集中培训需求。今年以来，全区党员进党校参训1890人，其中主体班培训819人，各现场教学点位累计接待参训党员1760余人（次）。二是开发特色课程，增强教学吸引力。聚焦地方发展实践与特色资源，突出“理论+实践”双轮驱动，联合区委党校优秀教师团队，设计“访谈+研讨”“理论武装+实践锻炼”等多种教学套餐。精心打磨《生态优先绿色低碳发展的宜宾样板》《储足马力 向新而行》等优质微党课5部，通过“叙州党校”微信公众号等平台线上展播，扩大课程辐射范围。主动对接上级党校资源，融入“网络课程”与“智慧课堂”，录制音频学习教材，创新推出“叙州好课”直播云课堂，构建“线上+线下”深度融合课程体系，让党员“指尖学习”成为常态。三是建强师资队伍，提升教学专业性。持续优化区委党校师资结构，通过招引急需紧缺专业人才，新引进专职教师10名、占比提升至35.71%；深入实施“名师培养计划”“红蓝帮带计划”，重点培育学科带头人，夯实师资核心力量。拓宽师资来源渠道，从党员领导干部、基层党组织书记等8类群体中，按“政治素质高、专业水平强、授课内容实”标准遴选优秀讲师226名，建强区乡两级党员教育师资库。制定出台师资库管理办法，定期组织专题培训，通过邀请省市级名师讲授示范课、安排师资赴村（社区）开展现场教学等方式，持续提升师资队伍整体授课水平与实战能力。今年以来，区委党校师资下沉基层培训党员1000余人（次）。四是突出精准施教，扩大培训覆盖面。充分发挥区委党校主阵地作用，举办基层党员普遍培训班，采用“主课堂+分课堂”形式，实现17个乡镇（街道）一线党员代表“同上一堂课”，有效扩大参训覆盖面。强化社区党员党性教育，分批次组织6个社区130余名党员走进党性教育展馆开展实地研学，运用数字媒体等技术进行互动式讲解，让党员在“沉浸式”学习中传承红色基因。针对流动党员特点，利用节假日他们集中返乡契机，举办“看变化·强学习·谋发展”流动党员专题培训班，通过集中理论教学与“话家乡发展”交流分享相结合，激发流动党员归属感和责任感，确保流动党员“离乡不离学、流动不流学”。

达州市渠县持续开展“一村一品一主播”活动，让直播带货赋能乡村振兴

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今年以来，达州市渠县为端稳“流量饭碗”，持续开展“一村一品一主播”活动，按照有党组织覆盖、有思想引领、有直播品牌、有先锋队伍、有阵地保障、有制度规范“六有”标准，探索成立农村“村播”人才党支部，构建“直播支部+行业协会+产业基地”三方联动机制，打造县域“村播”矩阵，推动网络主播紧握数字“新农具”、干好直播“新农活”，让“山货”变“靓货”、“流量”变“销量”，以直播带货为乡村振兴注入新动能。

《中国共产党不合格党员组织处置办法》学习问答——《办法》对组织处置的程序作了哪些规定？

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《中国共产党不合格党员组织处置办法》明确规定，党员有限期改正、劝其退党和除名所列情形之一的，由党支部委员会研究提出启动组织处置的意见，并报基层党委事前备案后，按照调查核实、提出拟处置意见、预审、形成决议、审批和宣布等5个程序进行处置。同时，《中国共产党不合格党员组织处置办法》还对退党除名、自行脱党除名程序，以及对县处级以上党员领导干部、流动党员的组织处置程序作了规定。

详情请点击：https://www.scycjy.gov.cn/contents/8497/107229.html